公司介紹
三一集團(tuán)
三一集團(tuán)有限公司始創(chuàng)于1989年。自成立以來,三一集團(tuán)秉持“創(chuàng)建一流企業(yè),造就一流人才,做出一流貢獻(xiàn)”的企業(yè)宗旨,打造了業(yè)內(nèi)知名的“三一”品牌。三一主營業(yè)務(wù)是以“工程”為主題的裝備制造業(yè),覆蓋混凝士機(jī)械、挖掘機(jī)械、起重機(jī)械、筑路機(jī)械、樁工機(jī)械、風(fēng)電設(shè)備、港口機(jī)械、石油裝備、煤炭設(shè)備、精密機(jī)床等全系列產(chǎn)品,目前,三一挖掘機(jī)械、樁工機(jī)械、履帶起重機(jī)械、移動港口機(jī)械、路面機(jī)械、煤炭掘進(jìn)機(jī)械為中國主流品牌,混凝土機(jī)械為全球品牌。
三一重型裝備有限公司(三一重裝)
秉承三一集團(tuán)核心價值,三一重裝自2004年成立以來,始終把一切為了客戶作為經(jīng)營主旨,每年將銷售收入的7%用于產(chǎn)品研發(fā),已形成以煤炭、工程掘進(jìn)設(shè)備,采煤機(jī)、支架及刮板三機(jī)配套的采煤設(shè)備,礦山運(yùn)輸設(shè)備為主的“掘、采、運(yùn)”三大支柱產(chǎn)品,并根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,2020年正式進(jìn)軍破碎機(jī)領(lǐng)域,重點推進(jìn)礦山領(lǐng)域以及砂石骨料領(lǐng)域破碎設(shè)備研發(fā)設(shè)計、制造與銷售。
三一重裝未來的五年規(guī)劃,分為三個部分:1、井下煤機(jī)設(shè)備保持市場領(lǐng)先,做到100億;2、井上運(yùn)輸設(shè)備,礦車、寬體車趕超行業(yè)第一,做到100億;3、礦山機(jī)械,以破碎設(shè)備為切入點逐步占領(lǐng)市場,五年時間目標(biāo)做到100億。三一始終秉承在每一個進(jìn)入的領(lǐng)域做到數(shù)一數(shù)二的理念,盡全力發(fā)展破碎機(jī)板塊業(yè)務(wù),趕超美卓、山特等傳統(tǒng)行業(yè)標(biāo)桿企業(yè),成為行業(yè)新的領(lǐng)軍者。
每一個目標(biāo)的實現(xiàn),都離不開全體三一人的努力和付出,三一誠摯邀請行業(yè)優(yōu)秀人才加入,希望您在三一能竭盡全力實現(xiàn)三一,也能依托三一實現(xiàn)自我。
三一破碎項目職位需求信息
職位1:破碎裝備研究院院長/副院長
工作地點:昆山/沈陽
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)整體破碎裝備的產(chǎn)品開發(fā);
2、負(fù)責(zé)新工法設(shè)備設(shè)備市場開發(fā),包括市場分析、客戶需求分析、產(chǎn)品未來發(fā)展趨勢分析
等,并組件項目組進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計開發(fā);
3、負(fù)責(zé)鄂破、圓錐、反擊、制砂、移動破、產(chǎn)線等各種型號單機(jī)的產(chǎn)品研發(fā)、優(yōu)化、試制、
跟蹤反饋、技術(shù)支撐等工作;
4、負(fù)責(zé)國際化產(chǎn)品的適應(yīng)性開發(fā),包括國際市場客戶需求分析、國際實施工法應(yīng)用分析等;
5、研究院相關(guān)管理工作,包括工作計劃、績效考核、團(tuán)隊建設(shè)等工作
任職要求
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè),10年以上工作經(jīng)驗;
2、具備各種型號破碎單機(jī)的整體研發(fā)能力、工藝設(shè)計能力;
3、熟悉破碎機(jī)行業(yè)發(fā)展格局,具有戰(zhàn)略思維,有強(qiáng)烈的客戶意識,具備很強(qiáng)的創(chuàng)新能力;
4、熟悉相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)的國際政策法規(guī),熟悉產(chǎn)品注冊法規(guī)及要求;
5、有領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊研發(fā)多種產(chǎn)品的成功案例,并獲得注冊批件或者發(fā)明專利;
6、認(rèn)可三一文化,接受深度工作。
薪資待遇
薪酬面議,可接受合理漲幅
職位2:破碎裝備所長/副所長
工作地點:沈陽/昆山
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)鄂破、圓錐、反擊、制砂、篩分等不同所的產(chǎn)品研發(fā);
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)的技術(shù)支持、工藝指導(dǎo)等;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)問題的解決方案和售后技術(shù)問題的處理;
4、負(fù)責(zé)國際化產(chǎn)品的適應(yīng)性開發(fā),包括國際市場客戶需求分析、國際實施工法應(yīng)用分析等;
5、負(fù)責(zé)所內(nèi)管理工作,包括工作計劃、績效考核、團(tuán)隊建設(shè)等工作
任職要求
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè),7年以上工作經(jīng)驗;
2、具備破碎機(jī)單機(jī)整體設(shè)計研發(fā)能力;
3、熟悉破碎機(jī)行業(yè)發(fā)展格局,有強(qiáng)烈的客戶意識,具備很強(qiáng)的創(chuàng)新能力;
4、熟悉相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)的國際政策法規(guī),熟悉產(chǎn)品注冊法規(guī)及要求;
5、有領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊研發(fā)多種產(chǎn)品的成功案例,并獲得注冊批件或者發(fā)明專利;
6、認(rèn)可三一文化,接受深度工作。
薪資待遇
基本工資(25-40K/月)+績效獎金(4-12個月工資)+項目獎金+銷售利潤獎,園區(qū)提供公寓食堂,入職繳納五險一金等,每年免費西服一套、襯衫兩件,春節(jié)、中秋、端午均可享受節(jié)日福利等。
職位3:破碎機(jī)研發(fā)設(shè)計工程師
工作地點:沈陽/昆山
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)鄂破、圓錐、反擊、制砂、篩分等機(jī)械設(shè)備產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中相關(guān)技術(shù)問題的解決;
3、負(fù)責(zé)破碎機(jī)的生產(chǎn)制造跟進(jìn)和產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)等。
任職要求
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,機(jī)械或液壓等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗;
3、熟練使用Proe和CAD軟件;
4、接受三一文化,接受深度工作。
薪資待遇
基本工資(15-25K/月)+績效獎金(4-12個月工資)+項目獎金+銷售利潤獎,園區(qū)提供公寓食堂,入職繳納五險一金,每年免費西服一套、襯衫兩件,春節(jié)、中秋、端午均可享受節(jié)日福利等。
職位4:破碎機(jī)營銷經(jīng)理
工作地點:沈陽/昆山
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)營銷體系搭建,深度經(jīng)營行業(yè)大客戶,根據(jù)行業(yè)特點能夠及時判別客戶需求,提供
相應(yīng)解決方案;
2、根據(jù)發(fā)展經(jīng)營目標(biāo),分解部門的銷售指標(biāo),制定銷售計劃,完成銷售任務(wù);
3、挖掘行業(yè)客戶需求,負(fù)責(zé)行業(yè)客戶的拓展、維護(hù);
4、營銷團(tuán)隊管理,跨部門協(xié)同資源,確保目標(biāo)的達(dá)成;
5、協(xié)助總經(jīng)理置頂銷售政策、業(yè)務(wù)流程,并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程的跟進(jìn)、執(zhí)行和監(jiān)控。
任職要求
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上同行業(yè)銷售經(jīng)驗,3年以上銷售管理經(jīng)驗
2、具備實際項目操作經(jīng)驗,能獨立溝通客戶需求,對接客戶關(guān)系,制定銷售解決方案;
3、良好的溝通能力、人際交往能力、團(tuán)隊合作精神;
4、認(rèn)可三一文化,接受深度工作。
薪資待遇
基本工資(12-18K/月)+績效獎金(1-4個月工資)+銷售提獎+伙食補(bǔ)助+住宿、油費報銷等,園區(qū)提供公寓食堂,入職繳納五險一金,每年免費西服一套、襯衫兩件,春節(jié)、中秋、端午均可享受節(jié)日福利等。
職位5:破碎機(jī)生產(chǎn)工藝工程師
工作地點:沈陽/昆山
機(jī)加工藝方向
1、設(shè)備零部件加工工藝設(shè)計,把握機(jī)加工方向;
2、負(fù)責(zé)各種機(jī)加工設(shè)備、刀具及工藝管理;
3、把握先進(jìn)制造發(fā)展方向。
焊接工藝方向
1、結(jié)構(gòu)件生產(chǎn)工藝文件編制及現(xiàn)場技術(shù)支持;
2、解決現(xiàn)場焊接工藝問題;
3、焊接新技術(shù)、新工藝的引進(jìn)與應(yīng)用;
4、大型結(jié)構(gòu)件自動化焊接生產(chǎn)線規(guī)劃與建設(shè)。
裝配工藝方向
1、設(shè)計圖紙審核;
2、裝配工藝方案、工藝文件及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的編制;
3、新產(chǎn)品工藝開發(fā)及BOM搭建;
4、裝配生產(chǎn)線規(guī)劃布局,裝配信息化、自動化方案實施;
5、工藝裝備方案設(shè)計及評審;
6、工藝研發(fā)項目實施。
任職要求
1、統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,機(jī)械、焊接、材料等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上工程機(jī)械行業(yè)機(jī)加或焊接或裝配工作經(jīng)驗,具備一定抗壓能力;
3、有破碎機(jī)產(chǎn)品機(jī)加、焊接、裝配工藝工作經(jīng)驗優(yōu)先。
薪資待遇
基本工資(12-8K/月)+績效獎金(4-12個月工資),園區(qū)提供公寓食堂,入職繳納五險一金,每年免費西服一套、襯衫兩件,春節(jié)、中秋、端午均可享受節(jié)日福利等。
三一重裝人力資源部 HR 田云龍 18842641161
公司地址:沈陽市開發(fā)大道
電子郵箱:tianyl3@sany.com.cn
集團(tuán)官網(wǎng):www.sanygroup.com